Inhouse Seminar

Motiviert in die letzten Berufsjahre

Seit Jahrzehnten erfolgreich im Beruf – die Kolleginnen und Kollegen werden jünger, die Arbeitsanforderungen und Arbeitsstile verändern sich, und wir spüren deutlich, was es heißt, nicht mehr jung zu sein.

Jetzt ziehen Sie Bilanz und fragen sich: Welche beruflichen Veränderungen kann und will ich noch vornehmen? Welche weiteren Ziele will ich mir stecken? Wie kann ich in den nächsten Jahren bis zur Rente motiviert und fit bleiben und die Balance zwischen meinen Lebensbereichen erhalten? Wie kann ich meine Erfahrungen und mein Know-how in meinem Beruf noch besser einsetzen und weitergeben?

Analysieren Sie Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen und finden Sie heraus, wie Sie die kommenden Berufsjahre interessant und sinnvoll gestalten können. Entwickeln Sie darüber hinaus Ideen und Perspektiven für Ihr Leben nach dem Beruf.

Dieses Seminar hilft Ihnen dabei. Sie setzen sich mit dem Thema Ruhestand auseinander und beantworten Fragen wie: Wo stehe ich? Welche Lebensziele sind noch offen? Wie setze ich diese um? Welche nächsten Schritte sind für mich sinnvoll? Freuen Sie sich auf einen spannenden Erfahrungsaustausch unter Gleichgesinnten.

Themen:

Die letzten Jahre im Beruf

  • Erfahrungen weitergeben – andere an meinem Reichtum teilhaben lassen
  • Chancen und Kompetenzen
  • Erwartungen an mich selbst und andere
  • Zusammenarbeit mit jüngeren Kollegen
  • Befürchtungen und Ängste
  • Arbeitsfähigkeit sichern – Gesundheit erhalten

Berufliche und private Ziele

  • Welche davon habe ich erreicht?
  • Was fehlt bisher?
  • Was will ich noch erreichen?

Die wichtigen „Säulen“ des Lebens

  • Was verändert sich durch den Ausstieg aus dem Berufsleben?
  • Wie möchte ich die verschiedenen Lebensräume künftig gestalten?

Die persönliche Standortbestimmung

  • Wann und wie gehe ich?
  • Was will ich noch erledigen?
  • Wer bin ich außerhalb meines Jobs?

Mein soziales Umfeld

  • Aktuell
  • Zu erwartende Veränderungen
  • Was kann ich tun, um die Veränderungen zu beeinflussen?
  • Vorbehalte und Befürchtungen

Den Ruhestand aktiv gestalten

  • Was ich schon immer einmal tun wollte
  • Hobbys, Projekte
  • Selbstverwirklichung (Soziales, Mentor)
  • Wie will ich in der Ruhestandsphase leben?
  • Was sind die nächsten sinnvollen und konkreten Schritte?
  • Was motiviert mich?

Seminardauer

  • 2 Tage

Zielgruppe

  • (angehende) Führungskräfte

Methoden

  • Trainer-Input, Diskussion, Gruppen-, Einzelarbeit

Voraussetzungen

  • keine

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